Warehouse Teamleiter (m/w/d)
Operations & Supply Chain | Bischofsheim bei Frankfurt, GermanyUnser Herz schlägt für hochwertige Lebensmittel. Unser Motto is(s)t: Eat well, Live well
Die Stelle befindet sich in Bischofsheim bei Mainz (Gewerbegebiet) und ist in Vollzeit zu besetzen.
Auf was du dich freuen kannst:
Monatliches Fixgehalt
Zusätzlich pro Arbeitstag 9,- Essenszulagen
Zusätzlich pro Arbeitstag 5,- Fahrtkostenzuschlag
2x jährlich einen Gutschein in Höhe von je 300,00€
Knuspr Xtra Account und 10% Rabatt als Knuspr Credits (Cashback)
Tolle Rabatte über CorporateBenefits (Fitness, Reisen, Tickets, Shopping, uvm.)
Deine Aufgaben:
Du verantwortest die Führung eines Teams inklusive Personalsteuerung und Planung im Warenausgang oder Wareneingang
Du sorgst für eine optimale Auslastung deiner Mitarbeitenden (bis zu 50 Personen) in deiner Schicht
Die Steuerung und Überwachung der Einarbeitung neuer Mitarbeitender
Zusammen mit dem Kundenservice findest du Lösungen bei Nachbestellungen und Fehlerbehebungen
Du passt die Verfügbarkeit und Auslastung von Lieferslots an und überwachst diese
Sicherstellung der Arbeits- und Sicherheitsvorschriften sowie der Lieferfristen
In Zusammenarbeit mit den Area Managern förderst du die Mitarbeitenden und unterstützt ihr Wachstum
Das bringst du mit:
Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Gastronomie oder Einzelhandel, z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Einzelhandelskaufmann, Verkäufer, etc. oder alternativ einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld, z.B. in der Produktion oder im operativen Geschäft
Erfahrung als Führungskraft mit Teams ab 30 Personen
Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3 Schicht System von Montag bis Samstag (5 Tage Woche zwischen 0 und 22 Uhr)
Kommunikationsstärke sowie eine proaktive, gut organisierte und stressresistente Herangehensweise
Du kannst mit Kennzahlen umgehen und diese Erstellen und Auswerten
Flüssige Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse wie z.B. Russisch oder Rumänisch sind von Vorteil
#LI-AR1 #Knuspr
Über Rohlik
Rohlik ist bereits in Tschechien, Ungarn, Österreich, Deutschland und Rumänien vertreten. Weitere Länder folgen bald.
Unser Lebensziel ist es, das Leben anderer Menschen zu verbessern. Eine solche Aufgabe ist schwierig, das Leben bei Rohlik ist schwierig - es ist nicht für jeden geeignet. Ist es das Richtige für Sie?
Die Menschen, die bei Rohlik arbeiten, haben einen eigenen Kopf.
Alle Mitarbeiter von Rohlik setzen sich mit Hingabe dafür ein, unseren Kunden ein gesünderes und glücklicheres Leben zu ermöglichen. Dieses Ziel wollen wir möglichst schnell erreichen.
Wir stellen Menschen ein, die die Welt verbessern wollen und bereit sind, die Herausforderung anzunehmen.
Rohlik-Mitarbeiter warten nicht darauf, dass man ihnen sagt, was sie tun sollen, sondern schlagen aktiv neue Wege vor, wie die Dinge verbessert werden können.
Wir stellen Menschen ein, die bereit sind, mit dieser Einstellung zu arbeiten. Wir legen Wert auf ein bunt gemischgtes Team.
Was wir anbieten
Knuspr wächst schnell - sei ein Teil von etwas Großem.
Jeder Tag birgt eine neue Herausforderung. Du wirst vor Problemen stehen, die du noch nie zuvor gelöst hast. Wir bieten dir eine anspruchsvolle und spannende Arbeit. Das ist nicht jedermanns Sache. Aber du wirst es lieben, wenn du zu den Machern gehörst.
Du wirst eine der besten Dienstleistungsfirmen der Welt aufbauen.
Ab dem Moment, ab dem du bei uns einsteigst, hast du die Möglichkeit, das Leben unserer Kunden unmittelbar zum Besseren zu verändern - ganz gleich, in welcher Abteilung oder Position du arbeitest. Deine Arbeit ist wichtig und trägt dazu bei, Dinge positiv zu verändern. Wenn du eine Meinung hast und keine Hemmungen hast, diese auch zu äußern, wird man dir zuhören. Der Kunde steht immer im Mittelpunkt. Jeder, der das Kundenerlebnis verbessern kann, wird willkommen geheißen und unterstützt, wenn er eine Lösung vorschlägt.
Wir legen Wert auf deine Meinung. Aus diesem Grund haben wir ein bestimmtes System der gegenseitigen Wertschätzung eingeführt, bei dem jeder die Möglichkeit hat, die Wertschätzung auch gegenüber seinen Kollegen zu zeigen und diese z. B. in Gutscheinen für Kaffee auszudrücken.
Unsere Knuspr-Mitarbeiter lieben jede Herausforderung. Deshalb organisieren wir Sportveranstaltungen wie Laufen, Radfahren oder Wandern. Und was darf man sich außer tollen Kollegen nicht entgehen lassen? Mit gutem Grund, verlockende Belohnungen.
Knuspr wächst schnell - sei ein Teil davon. Sei es im kaufmännischen Bereich, in der Softwareentwicklung, in der Logistik, im Business Intelligence oder in den vielen anderen Bereichen. Wir kämpfen um Marktanteile in einem schwierigen Umfeld, aber wir kämpfen als Team. Zusammen halten wir uns gegenseitig den Rücken frei und vergessen dabei nicht, gemeinsam Spaß zu haben. Wir veranstalten regelmäßig gemeinsame Verkostungen neuer Produkte, Grillfeste und Partys.